Dansk Metal: Regeringen giver virksomheder gratis arbejdskraft

Modtaget pressemeddelse fra Dansk Metal
-Og De skriver
Regeringen vil mere end tredoble perioden, hvor arbejdsløse kan sendes i virksomhedspraktik.

Regeringen giver blot virksomhederne endnu mere gratis arbejdskraft.

Metal vender sig kraftigt mod forslaget, og kalder ordningen indirekte erhvervsstøtte.

13 ugers arbejde – men ingen løn.
Det vil være realiteterne for ledige, hvis regeringen kommer igennem med sin nye vækstpakke.

Et af forslagene i regeringens nye udspil går nemlig ud på at forlænge perioden med virksomhedspraktik fra i dag fire uger til 13 uger.

– Der er ingen tvivl om, at det her forslag vil gavne arbejdsgiverne.

De får jo gratis arbejdskraft – betalt af skatteborgerne.
Det er ren og skær erhvervsstøtte.

Men de ledige får ingen glæde af det.
Der er ingen undersøgelser, ingen dokumentation, der kan bevise, at virksomhedspraktik virker, siger Torben Poulsen, der er leder af Metals A-kasse.

Han peger på en nyere undersøgelse, som Dansk Metal har gennemført blandt de af forbundets medlemmer, der har været i virksomhedspraktik:

– Langt hovedparten oplever, at virksomhedspraktikken bliver misbrugt af arbejdsgiverne til at få gratis arbejdskraft.

Og chancen for at få job i virksomheden efterfølgende er minimal, siger Torben Poulsen.

Blot ti pct. af de Metal-medlemmer, der var i virksomhedspraktik sidste år, fik efterfølgende job i praktikvirksomheden.

– Vores medlemmer føler sig misbrugt og til grin, når de bliver sendt ud til et job, som egentlig burde være et helt ordinært arbejde, men hvor arbejdsgiveren får staten til at betale lønnen, siger Torben Poulsen.

– Vi har talrige eksempler på, hvordan virksomhederne udnytter ordningen i dag, og derfor giver det slet ikke mening bare at udvide den, siger Torben Poulsen.

Han mener, at regeringen spekulerer i lavpris-aktivering:
– Virksomhedspraktik er jo superbilligt, fordi staten ikke har andre udgifter end dagpengene.

Samtidig er virksomhederne jo glade for at få statsbetalt arbejdskraft, men de ledige får intet ud af det, forklarer Torben Poulsen.

Han peger på, at andre værktøjer vil være langt mere brugbare:

– Opkvalificering er langt mere effektivt, viser helt ny forskning.
Det skaffer faktisk folk i job, når de eksempelvis tager et AMU-kursus, som giver de kvalifikationer, vi ved, virksomhederne efterspørger, siger Torben Poulsen.

Reference
pressemeddelelse fra //danskmetal.dk